自從YG過(guò)了全盛期，我就沒(méi)再對其有所期待，潛意識里覺(jué)得楊社長(cháng)只要照顧好現有的藝人就夠吃老本了。結果到了2019年，連Hip-Hop廠(chǎng)牌Brand New Music都要推偶像男團了，眼看百團大戰一觸即發(fā)，為了阻擊新成長(cháng)起來(lái)的10代粉絲群，楊社長(cháng)心急火燎地上車(chē)，就誕生了這個(gè)29人混戰的生存賽。

一開(kāi)始，由于除了房藝談外毫無(wú)看點(diǎn)可言，我本來(lái)沒(méi)打算看，后來(lái)一不小心看到Haruto就拖著(zhù)進(jìn)度條刷滿(mǎn)了十集?？赐曛荒苷f(shuō)，感謝科技，發(fā)明了進(jìn)度條這種東西。

甫一開(kāi)場(chǎng)，楊社長(cháng)上來(lái)就說(shuō)YG要開(kāi)始重視顏值了。這話(huà)沒(méi)毛病，現在歌謠界競爭這么激烈，YG音源再強吸粉能力后勁不足也是眾所周知的一大問(wèn)題，畢竟BIGBANG這種現象級男團可遇不可求。

但是！顏值也是要講求風(fēng)格的啊，《Mix & Match》里楊社長(cháng)還知道梁洪碩沒(méi)有YG Style，那這些孩子呢？不管是從普遍的長(cháng)相還是舞臺的表現力上，除了Rapper Line，怎么看都更像是一群軟糯的幼齒，眼神、手勢、律動(dòng)里，有Swag的屈指可數。

如果向大眾性妥協(xié)到這種地步，YG勢必要垮。畢竟，強者從來(lái)都是引領(lǐng)潮流，而不是跟隨潮流的那個(gè)。

詭譎的是，楊社長(cháng)骨子里其實(shí)傲慢得很，從評審機制里就足以見(jiàn)得，不僅自己一人占比50%，最后三個(gè)席位的公布更是連人氣投票之類(lèi)的幌子都沒(méi)有，直接一人獨斷。既然如此，生存賽與觀(guān)眾的連接意義又何在呢？

《WIN: Who Is Next》和《Mix & Match》時(shí)期，YG自家的BIGBANG、2NE1、PSY、Epik High、Masta Wu、李夏怡、樂(lè )童、劉仁娜，《給我錢(qián)》的Gray、Simon D、San E等藝人或多或少都有出演，稱(chēng)得上群星云集；到了《YG寶石盒》，就只有WINNER和BLACKPINK象征性打了幾分鐘和預告時(shí)長(cháng)基本一樣的醬油。

可以說(shuō)，隨著(zhù)BIGBANG的入伍，PSY、Epik High的相繼解約，YG的藝人資源似乎受到了不小的沖擊，更不用說(shuō)那些長(cháng)時(shí)間處于空白期的solo歌手。

講真，《YG寶石盒》全集看下來(lái)，存在感最強的除了楊社長(cháng)本人，就是給T7寫(xiě)了主題曲的Future Bounce兩位叔叔了（怎么不干脆把片頭曲一起寫(xiě)了呢？）。

YG男團的生存賽向來(lái)以殘酷著(zhù)稱(chēng)，但不可否認的是，練習生們的確借助生存賽得以飛速成長(cháng)，尤其是那種為了一個(gè)共同的目標彼此激勵、做到極致的少年心氣透過(guò)屏幕顯得格外動(dòng)人，也成為成員們積累人氣的情感基礎。

但在《YG寶石盒》里，這一價(jià)值導向明顯出現了偏差。A、B、C、J四隊除了開(kāi)篇亮相外，之后幾乎完全拋棄了團隊的概念，演變成一出為了成為T(mén)7的大逃殺。成員之間毫無(wú)情感建設與融合，只有速配、拆分、淘汰，簡(jiǎn)直實(shí)力演繹張愛(ài)玲的那段經(jīng)典名言：

最后，崔來(lái)星選擇不出道是明智的。